Na rynku funkcjonuje wiele firm oferujących różne typy i rodzaje szkoleń. Czym kierować się przy wyborze organizatora i formy szkolenia?
Wskazówki
Zanim podejmiesz decyzję:
- zastanów się, jakie szkolenie byłoby dla ciebie przydatne lub jest konieczne
- przeanalizuj ofertę kilku firm proponujących dany typ szkolenia
- zapoznaj się z programem szkolenia i oceń czy wnosi nową wiedzę i umiejętności
- szukaj takich form szkoleń, gdzie obok części teoretycznej jest miejsce na część warsztatową lub praktyczną
- poszukaj opinii na temat firmy szkoleniowej
- poznaj koszty szkolenia oraz wymogi organizacyjne
Rodzaje szkoleń
System szkoleń oparty jest na następujących formach:
- konferencje, seminaria
- warsztaty
- szkolenia grupowe, indywidualne
- szkolenia specjalistyczne
- szkolenia zawodowe
Dobrze wyszkolony pracownik jest bardziej efektywny, osiąga lepszą jakość i wydajność w pracy. Ma wysoką samoocenę i pozycję w firmie.